波斯特科格鲁:我和列维相互信任关系不错,热刺发展是长期过程
- 发布于:2023-11-06 21:00:05
- 来源:JRS低调看球

11月6日讯 热刺主帅波斯特科格鲁在接受采访时谈到了和列维的关系,并表示他俩现在是非常好的合作关系,他也得到了列维的信任。波斯特科格鲁还表示,热刺想要取得成功不是一夜之间就能完成的事情,这是个长期过程。
波斯特科格鲁说:“我和列维的关系与我在其他俱乐部工作时,和高层的关系一样好。我需要他们相信我,这是最基本的,而你可以用许多不同的方式来体现出这一点。这并不意味着你必须与他们社交,也不意味着你每天都要和他们交谈。
这是关于赢得他们的信任,因为如果没有他们的信任,我就不能做我想做的事情。我无法在人员安排、引进球员等方面做决定,除非在我之上的人们完全信任我。”
列维上赛季受到球迷的抨击,热刺在几个月内经历了四位主教练,并且在14年来首次未能获得欧洲赛事的资格。
“这其实挺常见的,当我进入凯尔特人时,董事会刚开始也不是太受欢迎,但他们支持了我,他们相信了我,当他们这样做时,当然他们应该得到赞誉,因为他们是做出决策并支持我将俱乐部带到当前位置的人。”波斯特科格鲁接着说。
“所以他们当然应该得到赞誉,但我对这些关系一视同仁。我进入俱乐部时的首要任务就是让人们相信我,信任我。无论是这里工作的人还是俱乐部的管理者,对我而言都是一样的。
我必须让所有人相信我,因为我不能独自做我想做的事情。事情并不是那样发展的。我和列维的工作关系非常健康,希望我能赢得更多他的信任,继续做我想做的事情。”
那么,波斯特科格鲁是否会像波切蒂诺曾经那样前往阿根廷参加白水漂流吗?
“不,不会发生。这并不是针对列维,但我不会去参加白水漂流!”他回答道。
当被问及热刺现在是否处于更好的位置时,波斯特科格鲁说:“我不知道。再说一次,这让我对某些事情有一个清晰的认识,但过去离我太遥远了,所以我不知道过去发生了什么。
通常你任命一名教练是因为事情没有进行得很好。如果你不是为了改变你正在做的事情的路线,去建立一种文化,创造一种环境,并不是所有的方式都要相同,但我假设每家俱乐部最初都是这样。
这并不容易。这就是事实。这就是为什么只有少数人取得了成功。你可以拥有最糟糕的条件,但仍然可以创造出特别的东西。有时在挑战性的环境中工作可以让你做到这一点。有时人们变得太舒适了。
正如我一直在说的,我对这些事情的个人思考过程是,在我所处的地方,它们都是不同的挑战,解决这些挑战的办法并不是来自魔术。这是相信某件事情、努力工作,并在你需要克服的环境中创造那种环境,坚持不懈。
没有什么持久成功是一夜之间建立起来的,这是被证明了的。所以无论你可能面临什么障碍,如果你对某件事情真正相信,我想你都能做到。”
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